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虽然近年来转到自然科学医学应用领域的男人近几年来不减，但她们被公认为专家和领导者的几率较小，这些男人数据分析者有更少的机会不能接受奖项、被改任名誉教授职位、担任领导反派，或笔记的创造性数据分析或华尔街日报公开发表在各大学报。此外，根据佩雷尔曼医学院和伦纳德巴特勒卫生经济学数据分析所的原先数据分析，男人在具很高影响力的医学学报上公开发表的撰文的援引数目也比成年人少，尤其是当男人是主要和资深笔记时，该数据分析于2021年7月2日公开发表在JAMA Network Open上。
数据分析工作人员发现，在2015年至2018年间公开发表在5种险胜医学自然科学学报上的5554文中中，35.6%的主要笔记为男人，25.8%的撰文为男人资深笔记。从那时起，以男人为主要笔记的撰文被其他自然科学撰文援引的平均收入为36次，而成年人主要笔记的撰文被援引数目为54次。这一趋向遍及男人资深笔记的撰文，被援引的平均收入为37次，而成年人随行的撰文被援引的平均收入为51次。以男人为主要笔记和资深笔记的原创撰文被援引数目最少，平均收入为33次，而成年人同时担任主要笔记和资深笔记的撰文被援引数目最多，平均收入为59次。
主要笔记、药学、公共卫生硕士、公共药学助理名誉教授 Paula Chatterjee 表示：“其他数据分析工作人员援引的随行评议撰文的数目一般而言被用作取决于自然科学授权、影响力以及专业评估和晋升的指标，男人学者在职业发展方面已经面临许多身心，援引的歧异只会扩大她们与成年人随行彼此间的差距。”
原始数据分析撰文随时间的援引数目，按主要和资深笔记性别歧视整体
笔记还指出，数据分析中相关联的一些学报侧重于内科应用领域，与其他药理学专业相比，该应用领域的男人代表人口比例一般而言更很高。因此，数据分析结果实际上可能低估了成年人和男人笔记彼此间自然科学撰文援引的歧异。
援引中的性别歧视歧异只是一定会检查自然科学医学中的不民族平等的一种方式。该数据分析结果忽视，歧异大多出自于数据分析授权和扫描方面的不民族平等。这种不适度不会通过单独雇用和聘请更多男人来解决，我们还必须帮助确保已经兼职自然科学医学的男人因其贡献和成功而得到同等的重视和提升。从公开发表这项工作的学报到宣传撰文公开发表后的自然科学机构，每个人都一定会投资于弥合这种性别歧视鸿沟。
原文来历：Gender Disparity in Citations in High-Impact Journal Articles. JAMA Netw Open. 2021;4(7):e2114509. doi:10.1001/jamanetworkopen.2021.14509
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